大会汇聚了全国各级行业协会代表、行业专家学者、知名人力资源服务机构代表、央企和骨干企业代表等，是人力资源服务业发展的全国性、高层次平台。青海省人力资源和社会保障厅组织行业协会、30余家经营性人力资源服务机构、参赛选手等80余人组成代表团参加大会。
深圳国际会展中心17号馆100号展位，是我省人力资源企业青海信华人力资源有限公司的展区。大会首日，记者走进展区，展位门庭若市，参观者、咨询者络绎不绝，人气十足。
“大会为人力资源服务机构提供了一个展示交流、对接合作的平台，借助平台，我们发现自己的不足，学习别人的优点。展示才刚开始，我们已经和两家企业建立了联系。”青海信华人力资源有限公司经营管理办公室主任刘菲高兴地说。
人力资源服务业成果展、人力资源服务机构展和用人单位展、人力资源服务路演、人力资源服务创新创业大赛……大会期间，我省通过多项活动全方位、多角度介绍青海人力资源服务发展成就，扩大了青海人力资源服务业的“朋友圈”。
第二次参加全国人力资源服务业发展大会的青海东跃人力资源有限责任公司负责人任欢十分忙碌，她到各个展位交流学习、寻找合作机会。她说，“这种机会很难得，一上午的学习收获很多、感触也很深，看到了差距、学到了东西，为我们优化人力资源产品打开了思路。”
“颠覆传统物业公司的雇佣用工方式，解构企业灵活用工需求，为社区提供水电暖维修、房屋维修、家电清洗、开锁换锁、搬场搬家、家庭保洁、保姆月嫂等一站式数字化便民服务……”在创新创业大赛上，我省参赛企业蓝师傅社区便民服务平台向同行们展示企业产品。
“我们将充分借鉴在此次大会期间的收获，力争打造成一个全国性的便民服务平台，融合人工智能，整合服务资源，为社会提供更多就业岗位，为居民提供更优质的数字化一站式社区便民服务。”蓝师傅社区便民服务平台负责人李仁伟说。
“此次大会在展示我省人力资源服务业发展成果的同时，也学习到了其他省份的先进理念和成功做法，为开辟更深层次的人力资源交流合作提供了良好的机会。我们将努力推动大会成果转化为我省人力资源发展的新思路、新举措，持续推进全省人力资源服务行业高质量发展。”省人力资源和社会保障厅二级巡视员张文师表示。 ()
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